Her İş Zordur Ama…
“Emek vermeden yemek olmaz,olsa bile zevkli olmaz” desem herkes eminim ki evet doğru söz diyecek içinden.Günümüzde istikrarlı ilerleyen şirketler özellikle Ar-Ge çalışmalarına çok ama çok önem vermektedir.Bu rekabetçi dünyada mutlaka farklı ve yararlı bir şeyler yapmanın en önemli koşul olduğunu bilirler.O sebeptir ki modern ismi ile innovasyon yani diğer meslektaşlarından,rakiplerinden farklı bir şeyler yapmalılar.Bu onları rakiplerinden bir adım öne geçirmektedir.
Ülkemizde yenilikleri kabul ettirtmek zordur.Hele bu yenilik daha önce denenmemiş ve bilinmiyorsa o zaman işin zorluğu bir kat daha artmaktadır.Peki günümüzde sürekli farklılık yaparak gündemde kalan şirketler nasıl yapıyorlarda bunu başarıyorlar.Onların sihirli bir değneği mi var acaba diye düşünmeden de yapamıyorum.Biraz işin içine girildiğinde görülüyor ki ilk basamak personel olarak görülüyor.Yani personeli maddi ve manevi mutlu ise temel taşı yapılmış demektir.Sonrası biraz da özveri ve teknolojik birikimler.Zamanla piyasalardan silinmiş şirketlere bakıldığında personel politikalarının yanlışlığını görmekteyiz.”Biri gider,bini gelir” felsefesiyle çalışmışlar ve on adım ilerleyeceğine ayağına pranga takılmış mahkum gibi çok az mesafe gidebilmişlerdir.Oysa müşteri ile ilgili düşüncelerine bakıldığında çok profosyonel düşündüğünü görmekteyiz.Her yeni müşteri eski müşteriden çok daha maliyetli olduğunu,eski müşteriyi elde tutmanın daha az maliyetli olduğunu bilirler ve uygularlar.Peki ya eski personel ve yeni personel politikaları…
İşte burada biraz duygusallık ön plana çıkıyor ve personeline yatırım yapmak yerine değişimi tercih ediyorlar.Güzel projelerinde hep yeni personelle gitmeyi düşünüyorlar.Olay burada Ar-Ge çalışmasıyla yeni ürün piyasaya sürülmesinde personelle birlik olunursa başarı kaçınılmazdır.O sebepten her yenilik yapıldığında karşımıza çıkacak olan zorlukları vereceğimiz doğru kararlar ve tek yürek olmuş personelimizle çözebiliriz.
Gelişmiş ülkelere bakıldığında yeni ürün yada projelerde hep farklı fikirlerle öne sürülür.Ve gelebilecek olumsuzlukları adete dört boyutlu düşünülerek en aza indirgerler.Bunun için projeyi yönetecek kişilerin ofislerini bile ev ortamı gibi dizayn edeler bile vardır.Çıkaracağınız ürünü kullanacaklarda yapanlar gibi insanlar olduğuna göre eksiklik ya da avantajların en ince ayrıntılarına kadar düşünülmelidir.O yüzden yapılan Ar-Ge çalışmaları çok kapsamlı yapılmaktadır.
Bir düşünün Türkiye piyasasına balık konservelerinin girdiği günleri.Çok mu kolay oldu sizce.İlk piyasaya çıktığında “yok canım balığında konservesi olur mu,her mevsimde balık var zaten alabiliriz “diyenlerin çoğunluğunu hepimiz biliyoruz.Peki ya şimdi!
Balık ton balığı ya da diğer türlerini salatalarımızda ekmek arasında yemiyor muyuz? Bir restorana gittiğimizde ton balıklı salata bizi cezb etmiyor mu?
Ama bu aşamaya gelene kadar siz bir de üretici ve bu işin zorluğunu çeken firmalara sorun.O dönemlerde balığın faydalarını anlatırken onun konservede bir vitamin kaybetmeyeceğini , en çok yedirirken zorlandığımız çocuklarımızın da bunları severek yiyeceğini ve en önemlisi de çocuklarımızın,bizlerin gelişiminde çok ama çok faydalı olduğunu bağıra bağıra sabırla bizlere sundular.
İşte görülüyor ki her iş başlanğıçda zordur ama gerek personel,gerekse sabır desteğiyle sonucunda çok büyük bir başarı olduğunu unutmamalıyız